产业集聚区优化组合激发工作活力

为进一步提高服务质量和工作效率，调动机关人员的工作积极性，产业集聚区于2月7日下午，开展优化组合竞聘活动。结合机关的实际情况，对各科室进行整合，科室由原来15个调整为现在8个，对工作人员采用竞聘上岗方式进行优化组合，按照公开、公平、公正的原则，选聘16名优秀干部为各科室副职。有6人在组合中被淘汰，将停发工资，只发放基本生活费，3个月后仍没有科室选用，予以解聘。通过本次竞聘上岗、双向选择，引入竞争机制，增强了机关工作人员忧患意识，调动了大家的工作积极性，激发了“大家撸起袖子加油干”的动力，确保了机关科室各项工作健康有序的开展，为实现产业集聚区新的发展奠定了基础。